LPS „Sandrauga“ ir Lietuvos Mokytojų sąjundžio Pareiškimas

2018-11-21

Pažymime, kad Lietuvos profesinė sąjunga „Sandrauga“ ir Lietuvos Mokytojų sąjūdis atsakingai vertina švietimo įstaigose susidariusią situaciją įvedant naują mokyklų finansavimo ir Mokytojų darbo apmokėjimo tvarkos modelį. Akcentuojame, kad šiuo metu Streiko samprata yra diskredituota ir supainiojama su nepaklusnumo ar boikoto (ang. boycott) sąvoka.Untitled

Keičiant susidariusią situaciją, būtina nedelsiant spręsti šiuos klausimus:

  1. Atstatyti ikikrizinį švietimo darbuotojų darbo užmokestį, atsižvelgiant į nuoseklų MMA didėjimą, infliaciją, BVP augimą.
  2. Etatą turi sudaryti 36 savaitinės valandos iš kurių ne daugiau kaip 18 valandų turi sudaryti kontaktinės valandos.
  3. Įtraukti į darbo užmokesčio kėlimo programą pagalbos mokytojui specialistus.
  4. Mažinti vaikų skaičių klasėse: bendrojo ugdymo mokyklų 1-4 klasėse – iki 20, 5-12 klasėse – iki 26 mokinių.
  5. Antros „kišenės“ valandas pagrįsti ir suvienodinti, priklausomai nuo Mokytojo dėstomo dalyko.
  6. Pakartotinai peržvelgti Mokytojo pildomų dokumentų, ataskaitų, lentelių ir pan., būtinumą ir kiekį.

 

Taip pat pareiškimą rasite čia: https://sc.bns.lt/view/item/288085

This entry was posted in Uncategorized. Bookmark the permalink.

Parašykite komentarą

El. pašto adresas nebus skelbiamas. Būtini laukeliai pažymėti *