Artėja termino pabaiga, kai dar galima paskirti 2 proc. savo pajamų mokesčio paramos gavėjams, tarp kurių yra ir dirbančiųjų interesus visoje Lietuvoje ginanti profesinė sąjunga „Sandrauga“. Vis dar nepaskyrusiuosius 2 proc. paramos „Sandraugai“ kviečiame tai padaryti jau dabar!
Monthly Archives: balandžio 2018
UŽSIENYJE: prancūzų geležinkeliečiai nusiteikę prieš „liberalias“ darbo reformas – vykdo milžinišką streiką
Darbo santykių „liberalizavimas“ nepatinka ne tik lietuviams. Štai naujojo Prancūzijos prezidento Emmanuelio Macrono siekis modernizuoti šalies eknomiką, liberalizuojant jos darbo rinką patinka ne visiems. Praėjusią savaitę prasidėjo pirmoji milžiniško Prancūzijos geležinkeliečius vienijančių profsąjungų organizuoto streiko banga. Net tris mėnesius suplanuotas vykdyti streikas įneš chaosą į šalies traukinių sistemą, kuria keliauja net 4,5 milijonai žmonių.
VĮ „Kelių priežiūra“ vadovas kelio darbininkams pažadėjo aplankyti kiekvieną padalinį
Savo gretose kelis šimtus VĮ „Kelių priežiūra“ vairuotojų–kelio darbininkų jungianti profesinė sąjunga „Sandrauga“ organizavo betarpišką dirbančiųjų susitikimą su įmonės gen. direktoriumi. Susitikimo iniciatyvos „Sandrauga“ ėmėsi siekti nuolat sulaukdama kelio darbininkų nusiskundimų ir dėl lankant meistrijas girdimos problematikos. Ji apima budėjimus namuose, darbo grafikų sudarymą, koeficientų sistemos neaiškumą.
Kviečiame kartu vykti į Gegužės 1-osios minėjimą Vilniuje!
LPS „Sandrauga“ kartu su kitomis respublikinėmis profesinėmis sąjungomis apjungs jėgas minint Gegužės 1-ąją – Tarptautinę Darbininkų dieną. Į visų dirbančiųjų šventės minėjimą „Sandrauga“ iš Kauno nemokamai veš ir atgal po renginio parveš autobusu. Norinčiuosius laisvą dieną praleisti prasmingai kartu su „Sandraugos“ kolektyvu ir profsąjungos nariais, prašome iš anksto registruotis išvykai.
„Sandrauga“ reikalauja: nedelsiant keiskime Darbo kodeksą!
Europos Teisingumo Teismas (ETT) priėmė Lietuvos dirbantiesiems itin aktualų sprendimą dėl pasyvaus budėjimo namuose pripažinimo darbo laiku. Tai gali tapti pagrindu įrodant, jog budėjimas namuose turi būti prilyginamas normaliam darbo laikui. Nes naujojo, tik praėjusiais metais priimto LR Darbo kodekso 118 str. neatitinka Europos parlamento ir Tarybos Darbo laiko direktyvos ir todėl turi būti nedelsiant keičiamas.