Kai kitą kartą parduotuvėje kasininkė jums nelabai maloniai atsakys į užduotą klausimą, neskubėkite jos kaltinti storžieviškumu. Piktos pardavėjos ar salės darbuotojas nebūtinai yra „Nekenčiu klientų“ klubo narės. Kur kas didesnė tikimybė, kad tiesiog darbas joms jau seniai tapo pragaru. Darbo ginčų komisijoje pradėta nagrinėti byla, kurioje Lietuvos profesinė sąjunga „Sandrauga“ atstovauja darbuotoją prieš vieną iš didžiausių Lietuvos prekybos centrų, tai tik įrodo.
Monthly Archives: spalio 2014
Kaip paprieštarauti viršininkui ir „neišskristi“ darbo?
Lietuvoje įsitvirtinęs stereotipas sako, kad darbuotojas visada turi būti paklusnus ir nuolankus savo viršininkui, o paprieštaravimas viršininkui prilyginamas tiesioginei registracijai darbo biržoje. Vis dėl to, realybėje labai dažnai pasitaiko situacijų, kuomet viršininkui tenka paprieštarauti arba tiesiog ištarti „ne“. Tad dalinamės 5 taisyklėmis, kaip kultūringai paprieštarauti savo viršininkui ir nesukelti bereikalingo konflikto dėl nesusišnekėjimo.
Praėjusi savaitė Europoje: gaidys ir opera, likusi be orkestro ir choro
2014-10-18
Praėjusią savaitę Vokietijoje ir toliau tęsėsi transportininkų – pilotų ir traukinių vairuotojų – streikai. Italijoje, lėšų taupymo tikslais, Romos Operos teatras liko be orkestro ir choro. Tuo tarpu Suomijos gatvėse atsirado daugybė aktyvistų, persirengusių gaidžiu. Kaip ir kodėl – savaitinėje Europos dirbančiųjų ir profsąjungų aktualijų apžvalgoje.
Organizuojamas Švietimo darbuotojų mitingas
Lietuvos profesinių sąjungų federacija „Sandrauga“, kartu su Lietuvos švietimo darbuotojų jungtine atstovybe, š.m. spalio 28 dieną, 14 val. organizuoja mitingą prie Švietimo ir mokslo ministerijos (sutr. – ŠMM). Mitingas skirtas aiškiai išsakyti, kad švietimo bendruomenė iš ŠMM tikisi konkrečių darbų, o ne tuščių pažadų.
Seimo komitetas pritarė siūlymui didinti ligos pašalpas
Šiandien Seimo Socialinių reikalų ir darbo komitetas pritarė patobulintam Ligos ir motinystės socialinio draudimo įstatymo Nr. IX-110 14 straipsnio pakeitimo įstatymo projektui Nr. XIIP-1487(2), kuriuo siūloma didinti ligos pašalpas iki 80 proc. pašalpos gavėjo kompensuojamojo uždarbio dydžio nuo 2015 m. sausio 1 d.