2019-09-03
Pokalbiai apie atlygį organizacijose ilgus metus laikyti tabu. O ir šiandien tai neretai dar laikoma konfidencialia informacija, konkurenciniu pranašumu, nors ir pasaulyje, ir Lietuvoje įvestos reguliacijos atlygiui skaidrinti. Apie atlygio skaidrumo naudą ir problemas kalbama su A. Grigaliūnaite-Staseliene, „People LAB“ partnere, konsultante.
Plačiau



